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Sistemas de evaluación del desempeño para organizaciones públicas. Ciudad de México: Centro de Investigación y Docencia Económicas, 2015. Impreso. https://altexto.mx/sistemas-de-evaluacion-del-desempeno-para-organizaciones-publicas-como-construirlos-efectivamente-1diai.html.
Sistemas de evaluación del desempeño para organizaciones públicas. Centro de Investigación y Docencia Económicas, 2015, https://altexto.mx/sistemas-de-evaluacion-del-desempeno-para-organizaciones-publicas-como-construirlos-efectivamente-1diai.html, Accedida 23 Abr 2024.
Sistemas de evaluación del desempeño para organizaciones públicas. Ciudad de México: Centro de Investigación y Docencia Económicas, 2015 [En línea]. Disponible en: https://altexto.mx/sistemas-de-evaluacion-del-desempeno-para-organizaciones-publicas-como-construirlos-efectivamente-1diai.html
(2015). Sistemas de evaluación del desempeño para organizaciones públicas. Centro de Investigación y Docencia Económicas. https://altexto.mx/sistemas-de-evaluacion-del-desempeno-para-organizaciones-publicas-como-construirlos-efectivamente-1diai.html
Sistemas de evaluación del desempeño para organizaciones públicas. Ciudad de México: Centro de Investigación y Docencia Económicas, 2015. https://altexto.mx/sistemas-de-evaluacion-del-desempeno-para-organizaciones-publicas-como-construirlos-efectivamente-1diai.html
Sistemas de evaluación del desempeño para organizaciones públicas. Ciudad de México: Centro de Investigación y Docencia Económicas; 2015 [Citado 2024Abr23]. Disponible en: https://altexto.mx/sistemas-de-evaluacion-del-desempeno-para-organizaciones-publicas-como-construirlos-efectivamente-1diai.html
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Trata la construcción y el uso de algunos componentes de los SED, y da cuenta de los elementos que los enfoques tradicionales obvian: los conflictos, negociaciones, consensos y disensos detrás de los instrumentos y que deben hacerse explícitos para que los SED sean una herramienta fundamental para la gestión y la rendición de cuentas.También disponible en eBook ($206.00 MNX).